Neposredno delo

Kaj je neposredno delo?

The neposredno delo Delo je neposredno vključeno v proizvodnjo in preoblikovanje izdelka, da ga spremeni v blago in storitve. 

Ko podjetje proizvaja izdelke, se neposredna delovna sila šteje za delo proizvodnega osebja, ki neposredno proizvaja blago. Na primer, upravljavci strojev, operaterji montažnih linij, slikarji itd. Tudi terenski delavci v kmetijskem sektorju.

Če podjetje ponuja storitve, se neposredna delovna sila šteje za delo tistih ljudi, ki služijo neposredno strankam. Na primer svetovalci in odvetniki.

Na splošno je oseba, ki zaračunava stranki, ki izdaja čas, delovni čas neposrednega dela.

Neposredni stroški dela na splošno veljajo za stroške običajnih ur. So tudi diferencial po premikih in nadurnih delavcev, ki jih delajo delavci. Podobno tudi zneski, povezani z davki na plače.

Značilnosti neposredne delovne sile

• To je količina truda, ki ga zaposleni uveljavljajo za pretvorbo surovin v končne izdelke. Z drugimi besedami, tisto, kar proizvajalec prodaja, je delo zaposlenih.
• To delo je mogoče zaslediti neposredno do izdelkov, ki pomagajo pri proizvodnji. Na primer varilec, stroj ali slikar pomaga pri izdelavi določenega izdelka. Neposredna dela se običajno imenujejo neposredni stroški namesto truda.
• Je v nasprotju s posrednimi stroški dela, ki jih ni mogoče dodeliti enemu izdelku. Na primer, delavci, ki pomagajo upravljavcem strojev očistiti svoje stroje.
• Vodstvo spremlja neposredne stroške dela in jih dodeli izdelkom, ki jim pomagajo pri proizvodnji. Na primer, delavec montažne linije v motornem obratu Ford, ki podvoji blatnike blatnika, ne samo da pomaga proizvajati vozila na splošno, prav tako proizvaja Fender sam.
• Stroški neposredne delovne sile ne vključujejo zaposlenih, ki niso vključeni v proizvodnjo, kot so upravni uslužbenci. Sestavlja le osebje, ki je odgovorno za proizvodnjo.
• Povezana je s količino, porabljenim za proizvodnjo končnega izdelka. To vključuje neposredno delovno silo in neposredne stroške materiala.

Kako izmeriti stroške neposredne delovne sile?

Za natančno merjenje stroškov neposredne delovne sile mora subjekt upoštevati vse stroške in ne zgolj plače.

Zato bo subjekt na splošno vključeval stroške, povezane s socialno varnostjo, ki jo plača delodajalec. Prav tako davki, povezani z brezposelnostjo, in stroški zdravstvene pomoči. Obstaja tudi zavarovanje, povezano z odškodnino delavca in prispevki k pokojninskemu načrtu.

Podjetja bodo morda morala dodeliti znesek za najem in usposabljanje delavcev. Tako lahko dosežejo skupne stroške dela.

Izračun neposrednih stroškov dela

Za izračun stroškov neposredne delovne sile morajo subjekti zagotoviti vse podrobnosti. To zanje v bistvu predstavlja stroške v smislu najema in vodenja zaposlenega.

Družba mora vzpostaviti standardno stopnjo ali model, da bi učinkovito analizirala stroške neposrednega dela. Ta stopnja je ponavadi ocena, kaj podjetje pričakuje stroške neposredne delovne sile v običajnih pogojih.

Zato v bistvu obstajata dve glavni komponenti tega posebnega modela. Ocenjeni stroški za eno uro neposrednega dela in število ur, ki jih delovna sila namenja izdelavi enote izdelka.

Na primer, skupni stroški podjetja za eno uro znašajo 15 USD in upa, da bo med proizvodnjo porabil 0,5 ure v vsaki enoti. Če izdelujete tisoč enot na teden, bodo njegovi standardni stroški dela 7 USD.500.

Primeri

• Delavci, ki pobirajo določeno sadje in zelenjavo.
• Delavci v gradbenem podjetju.
• Šivilje v podjetju za razdelavo oblačil.
• Električni tehniki v električnem podjetju.
• Svetovalci v svetovalnem podjetju.
• Programerji v programskem podjetju.
• Prodajalci trgovine.
• Tesarji v mizarstvu.
• Delavci, ki izdelujejo tkanine v tovarni tkanine.
• Delavci, ki molžijo krave na družinski kmetiji, za proizvodnjo sirov in jogurtov.

Reference

1. Neposredno delo. Obnovljen iz računovodskih oools.com.
2. Kaj je neposredno delo? Obnovljen iz AccountingCoach.com.